Servicios de Asesoría y Capacitación Empresarial, S. C.

   

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OBJETIVO DEL CURSO.

Proporcionar orientación para mejorar el desempeño en la salud y la seguridad en el trabajo mediante las recomendaciones de la Norma Británica BS OHSAS 18004:2008.

DURACIÓN DEL CURSO: 40 horas.

TEMARIO DEL CURSO.

El temario del curso es el siguiente:

1. Introducción.

1. Objeto y campo de aplicación.
   
   
2. Publicaciones de referencia.
   
   
3. Términos y definiciones.
   
   
4. Requisitos del sistema de gestión de la salud y seguridad en el trabajo.
   1. Requisitos generales.
      1. Introducción.
      2. Revisión del estado inicial.
      3. Alcance del sistema de gestión de la salud y seguridad en el trabajo.
         
         
   2. Política de la salud y la seguridad en el trabajo.
      
      
   3. Planificación.
      1. Generalidades.
      2. Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles.
      3. Requisitos legales y otros requisitos.
      4. Objetivos y programas.
         1. Generalidades.
         2. Objetivos.
         3. Programas.
         4. Arreglos de la dirección.
            
            
   4. Implementación y operación.
      1. Generalidades.
         
         
      2. Recursos, roles, responsabilidad, rendición de cuentas y autoridad.
         1. Responsabilidades de la dirección.
         2. Responsabilidades generales.
         3. Asignación de responsabilidad.
         4. Arreglos organizacionales.
            
            
      3. Competencia, formación y toma de conciencia.
         1. Generalidades.
         2. Competencia.
         3. Formación.
         4. Toma de conciencia.
            
            
      4. Comunicación, participación y consulta.
         1. Generalidades.
         2. Comunicación.
            1. Procedimiento para la comunicación.
            2. Comunicación interna.
            3. Comunicación con contratistas y otros visitantes.
            4. Comunicación con partes interesadas externas.
         3. Procedimientos para la participación de los trabajadores.
         4. Procedimientos para la consulta con contratistas y otras partes interesadas externas.
            
            
      5. Documentación.
         
         
      6. Control de documentos.
         
         
      7. Control operacional.
         
         
      8. Preparación y respuesta ante la emergencia.
         
         
   5. Verificación.
      1. Medición y seguimiento del desempeño.
         
         
      2. Evaluación del cumplimiento.
         
         
      3. Investigación de incidentes, no conformidad, acción correctiva y acción preventiva.
         1. Generalidades.
         2. Investigación de incidentes.
         3. No conformidad, acción correctiva y acción preventiva.
            
            
      4. Control de registros.
         
         
      5. Auditoría interna.
         
         
      6. Revisión por la dirección.
         1. Generalidades.
         2. Revisión por la dirección.
         3. Revisión periódica del estado.
            
            
5. Anexo A (Informativo) Integración de los sistemas de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo BS OHSAS 18001.
   
   
6. Anexo B Orientación en la implementación y operación.
   1. Generalidades.
   2. Integración y cooperación.
   3. Participación de los trabajadores.
   4. Competencia y formación.
      1. Formación en el sistema de gestión de la salud y seguridad en el trabajo.
   5. Comunicación.
   6. Consejos y servicios de especialistas.
      
      
7. Anexo C (Informativo) Promoción de un sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo eficaz.
   1. Generalidades.
   2. Cultura positiva de la salud y la seguridad en el trabajo.
   3. Barreras para una cultura positiva de la salud y la seguridad en el trabajo.
   4. Liderazgo.
   5. Medición y mejora de la cultura de la salud y la seguridad en el trabajo.
      1. Medición de la cultura de la salud y la seguridad en el trabajo.
      2. Mejora de la cultura de la salud y la seguridad en el trabajo.
   6. Seguridad basada en el comportamiento.
      1. Generalidades.
      2. Prerrequisitos para la intervención del comportamiento basado en la seguridad.
      3. Planificación para la intervención del comportamiento basado en la seguridad.
         
         
8. Anexo D (Informativo) Orientación en el establecimiento de objetivos y planificación e implementación de programas de la salud y seguridad en el trabajo.
   1. Generalidades.
   2. Establecimiento de objetivos.
      1. Identificación de objetivos potenciales.
      2. Selección de objetivos.
      3. Priorización de objetivos.
   3. Determinación de cómo el logro de un objetivo se mide.
   4. Proceso global para la planificación e implementación de programas para alcanzar los objetivos.
   5. Asignación de responsabilidades y de recursos.
   6. Moviéndose de la planificación a la implementación.
   7. Medición y revisión del progreso.
      1. Medición de la implementación del programa.
      2. Prueba de si un objetivo se ha alcanzado.
      3. Revisión de programas.
         
         
9. Anexo E (Informativo) Orientación sobre la valoración y control de riesgos.
   1. Identificación de peligros, valoración de riesgos y determinación de controles.
   2. Desarrollo de una metodología y procedimientos para la identificación de peligros y valoración de riesgos.
      1. Planificación del proceso global.
      2. Selección del personal.
      3. Selección del método de la identificación de peligros y de valoración de riesgo.
      4. Planificación de la cobertura de la identificación de peligros y valoración de riesgos.
   3. Identificación de peligros.
   4. Valoración de riesgos.
      1. Generalidades.
      2. Entradas de la valoración de riesgos.
      3. Metodologías de valoración de riesgos.
      4. Otras consideraciones para la valoración de riesgos.
      5. Severidad del daño.
      6. Probabilidad del daño.
      7. Estimación del riesgo.
         1. Generalidades.
         2. Gestión del cambio.
   5. Decisión sobre el nivel de riesgo que es aceptable.
   6. Determinación de los controles apropiados.
      1. Decisión sobre la acción para controlar o reducir riesgos.
      2. Preparación de un plan de acción de control del riesgo.
      3. Control del riesgo.
         1. Controles.
         2. Sistemas de control de riesgos.
   7. Registro y documentación de resultados.
   8. Revisión continua.
      
      
10. Anexo F (Informativo) Control operacional.
    1. Generalidades.
    2. Establecimiento e implementación de los controles operacionales.
    3. Estipulación de los criterios de operación.
    4. Mantenimiento de los controles operacionales.
       
       
11. Anexo G (Informativo) Salud en el trabajo.
    1. Introducción.
    2. Tipos de peligros para la salud en el trabajo.
    3. Apoyo a la salud en el trabajo
    4. Personal de la salud en el trabajo.
    5. El rol de los médicos y enfermeras en el trabajo.
       1. Vigilancia de la salud.
       2. Examen médico previo a la contratación.
       3. Vigilancia de la salud.
       4. Exámenes médicos al finalizar la relación laboral.
       5. Otros servicios.
          1. Apoyo a los trabajadores.
          2. Seguimiento de las ausencias.
          3. Promoción de la salud.
             
             
12. Anexo H (Informativo) Participación de los trabajadores.
    1. Generalidades.
    2. Las tres etapas de participación de los trabajadores.
       1. Provisión de la información.
       2. Consulta.
       3. Involucramiento y participación en la solución conjunta de problemas.
       4. Desarrollo de la participación de los trabajadores.
       5. Sistemas para involucrar a los trabajadores.
    3. Implementación de la participación de los trabajadores.
    4. Revisión de la participación de los trabajadores.
       
       
13. Anexo I (Informativo) Preparación y respuesta ante la emergencia.
    1. Generalidades.
       1. Antecedentes.
       2. Preparación y respuesta ante la emergencia
    2. Establecimiento e implementación de los procedimientos de respuesta ante la emergencia.
       1. Generalidades.
       2. Identificación de situaciones de emergencia potenciales.
       3. Valoración del riesgo y respuesta ante la emergencia.
       4. Procedimientos de respuesta ante la emergencia.
       5. Equipo de respuesta ante la emergencia.
       6. Formación en la respuesta ante la emergencia.
       7. Pruebas periódicas de los procedimientos ante la emergencia.
       8. Revisión y modificación de los procedimientos ante la emergencia.
       9. Documentación.
          
          
14. Anexo J (Informativo) Medición del desempeño.
    1. Generalidades.
       1. Responsabilidades y competencia.
       2. Propósitos de la medición del desempeño.
       3. Explicación de términos claves.
       4. Seguimiento.
    2. Indicadores de desempeño y de resultados, tipos de datos e indicadores de desempeño claves.
       1. Indicadores de desempeño y de resultados.
       2. Selección de indicadores de desempeño e indicadores claves de desempeño relevantes a la organización.
       3. Limitaciones de los indicadores de desempeño como medida exclusiva del desempeño de la salud y la seguridad en el trabajo.
       4. Limitaciones de los indicadores de resultado como medida exclusiva del desempeño de la salud y la seguridad en el trabajo.
       5. Indicadores de desempeño o de resultados e indicadores que pueden ser, tanto de desempeño, como de resultados.
    3. Mediciones del desempeño: objetivas y subjetivas; tipos de datos cuantitativos y cualitativos.
    4. Técnicas de seguimiento.
       
       
15. Anexo K (Informativo) Investigación de incidentes.
    1. Razones para investigar los incidentes.
    2. Establecimiento de las causas.
    3. Preparativos de la investigación previa.
    4. Acciones previas a la investigación.
       1. Razones para investigar incidentes peligrosos.
       2. Valoración del riesgo.
       3. Restablecimiento de las condiciones de seguridad.
       4. Aseguramiento del lugar del incidente.
       5. Informe.
    5. Investigación.
       1. Enfoque de equipo.
       2. Nivel y alcance.
       3. Recopilación de información.
       4. Observaciones.
       5. Documentos.
       6. Testigos y entrevistas.
       7. Archivo del incidente peligroso.
       8. Enfoque estructurado.
       9. Análisis
       10. Conclusiones y recomendaciones.
       11. Informe de investigación.
    6. Acciones posteriores a la investigación.
       1. Valoración del riesgo.
       2. Liberación de la escena.
       3. Implementación de las recomendaciones.
       4. Lecciones aprendidas.
       5. Investigación de casos de enfermedad laboral.
          
          
16. Anexo L (Informativo) Auditoría interna.
    1. Generalidades.
    2. Planificación.
    3. Objetivos.
    4. Extensión de la auditoría.
    5. Establecimiento de un programa de auditoría.
       1. Generalidades.
       2. Recursos del programa de auditoría.
       3. Procedimientos del programa de auditoría.
       4. Implementación del programa de auditoría.
       5. Registros de la auditoría.
    6. Actividades de auditoría.
       1. Actividades de auditoría interna.
    7. Otras consideraciones
       1. Selección de auditorías.
       2. Composición de los equipos de auditores.
       3. Conjuntos de preguntas elaboradas en el momento de la auditoría.
       4. Conjunto de preguntas preestablecidas.
          
          
17. Taller de ejercicios de interpretación y aplicación de la Norma Británica BS OHSAS 18004:2008.

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